過払い金取り戻し請求専業 雇用助成金専業 専業雇用助成金
いつも勉強(ベンキョウ)させていただいています。
今回(コンカイ)は雇用(コヨウ)調整(チョウセイ)助成金(ジョセイキン)の計上(ケイジョウ)の時期(ジキ)についてご存知の方が(ホウガ)いらっしゃったら教え(オシエ)てください。当社(トウシャ)、法人で雇用調整(チョウセイ)助成金(ジョセイキン)の申請(シンセイ)の検討をしております。
休業を3月(ガツ)から開始をし、その休業(キュウギョウ)分(フン)の助成金を皆さん、こんにちは。このたび、数名の高齢者(63〜69歳)の方をフルタイム雇用(コヨウ)することを検討し(ケントウシ)ています。
この方々(カタガタ)は、これまでシルバー人材センターの登録者(トウロクシャ)として、仕事(シゴト)をされてた方(ホウ)で、当然(トウゼン)雇用保険(ホケン)に加入(カニュウ)されていない身分です。
これらの回答(カイトウ)だったので、カテを変えての質問(シツモン)です。
NPOの法人(ホウジン)団体は助成金(ジョセイキン)や各種補助金(ホジョキン)をもらって運営(ウンエイ)してますが、NPO法人でない非営利(ヒエイリ)の団体(ダンタイ)(地域貢献等(ナド)を目的(モクテキ)とする)は助成金(ジョセイキン)や補助金(ホジョキン)をもらえないのでしょうか?倒産(トウサン)した会社(カイシャ)の従業員(ジュウギョウイン)を雇用(コヨウ)すると補助金(ホジョキン)(助成金)がでるという噂を聞い(キイ)たのですが、どなたかご存じ(ゾンジ)の方お(ホウオ)りましたら教えて下さい(クダサイ)。ちなみに、業種は建設(ケンセツ)業(ギョウ)です。
宜し(ヨロシ)くお願い(ネガイ)致し(イタシ)ます。
現在(ゲンザイ)個人(コジン)事業(ジギョウ)を義理(ギリ)の父(チチ)が営んでいます。
主人(シュジン)と、弟(オトウト)、他(ホカ)2人雇って(ヤトッテ)いますが、弟(オトウト)さんが障害者(ショウガイシャ)です。
何(ナニ)級(キュウ)かは聞い(キイ)ていないので分からないのですが障害者(ショウガイシャ)手帳(テチョウ)は持っているようです。
そこで質問なのですが、障害者を雇って(ヤトッテ)いると国(クニ)から助成金(ジョセイキン)が出(シュツ)教え(オシエ)てください。現在契約社員(ケイヤクシャイン)で働い(ハタライ)ています。
契約期間は、3月21日(ニチ)〜9月(ガツ)20日(ニチ)迄の6ヶ()月(ガツ)です。
現在(ゲンザイ)働き(ハタラキ)ながら自営(ジエイ)の準備中(ジュンビチュウ)でIT関連(カンレン)のフランチャイズに加盟(カメイ)しようとしています。
9月(ガツ)20日で契約期間(ケイヤクキカン)満了で退職する予定(ヨテイ)です。
その後(ノチ)ハローワー
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